曾經有人整理「家世」、「婚姻」、「名校」、「社群」,是進入權貴與上流社會的四張門票,這四種權貴元素並非人人都可以取得,人生的成就來自於運氣加上努力,天賦(a gifted man)也是一種運氣,運氣也是實力的一部分,「家世」需要極大的運氣和較少的努力、「婚姻」需要中等的運氣和中等的努力、「名校」需要較少的運氣和較多的努力、而「社群」則是需要最少的運氣和更多的努力,仔細觀察這四個元素的共通點,無非就是要取得「人脈」,家世可以讓你直接獲得「血緣」上的人脈,名校可以讓你建立「同儕」方面的人脈,婚姻可以讓你「共享」另一半的人脈,而社群可以讓你「組織」人脈。

大多數人對於人脈的定義是,未來也許能夠「創造有經濟價值的情誼聯繫」,大多數人的做法是盡可能去認識更多的人,認識的人越多,象徵人脈越廣,這點是沒錯的,但認識人未必等於有人脈,雖然交朋友並非得互相利用不可,但事實上,人脈多少都能互相帶來經濟或者時間價值,當你失去工作、變換工作種類或環境的時候,你可能同時失去對某些人的經濟價值,所以某部分的人脈就斷了,當你在高處時,你的朋友知道你是誰,當你在谷底時,你才知道你的朋友是誰,這都是自身價值對人脈的影響力。

例如你是保險、地產、生活用品或金融商品業務,必須能夠同時找到願意付錢和願意出售商品的買賣雙方,這些人可能業務所謂的人脈,如果你是教師、科技、設計等專業技術人員,那麼你的技術落後或邊際效益消逝時,周邊的人脈很高的機率也會跟著消失,這種現象在轉換職場跑道時最常見,教師在固定學校教書,可能可以獲得家長或者學校同事的人脈,一旦轉換到非教職或者其他學校,那麼原本的人脈未必能在維持以往的效果。

家世和婚姻可以較快速且穩固的建立新的人脈,但這兩者大多時候是一種命中注定的人脈,難以撼動,名校有部分可以靠自己的努力或天賦來爭取,但大部分得靠你自己的努力,所以長遠謀慮的父母,除了在兒女未成年時盡可能給予「教育」、「健康」,而「婚姻」無法控制,最後留給子女額外的「事業」、「財富」或「人脈」,進一步分析,「事業」的專門屬性較強,例如富商的子女未必擅長經商,子女未必能繼承家族事業,「財富」是雙面刃,它可以成為擴展事業的資本,但也可以讓人加倍墮落,而「人脈」則是上一代透過自身的「事業」、「財富」和「名譽」所交叉衍生出來的「無形價值」,只要子女懂得善用「人脈」這項資產,後勢的發展可大可小。

大多數的社交名媛或者政商人士們會樂意進行各種社交活動,這就是一種透過社群擴展自己人脈的方式,因為不同階層的人脈,也許可以讓自己提高、鞏固自己的身價或社會地位,對於大多數沒有「顯赫家世」、「名門婚姻」、「國際名校」的平凡人而言,「社群」這個因素是最重要的,透過用心經營、多元組合,產生的綜合效果,很有機會超過前面三張門票,因為那是可以靠後天經營的發展模式,每個人也都有屬於自己累積人脈的方式,網路尚未發達的年代,大多數人能交往的朋友和篩選的效率有限,主要以國內或周遭人士為主,21世紀,網路世界」的人脈影響力甚至可能超越「真實世界,例如blog、網站或是facebook,交友範圍可以擴展到全世界,透過各種社群網站工具,你就可以成為媒體訊號燈塔,你散播的看法或資訊,可以在世界各國吸引可能和你合作或交往的志同道合夥伴,一群人所形成的「人脈網路」,經過一段時間或是數年的發展,產生的蝴蝶效應(The Butterfly Effect)非常可觀,這種跨國界、時間、年齡、地域、語言的發展模式是前所未有的情況,過去人們只能同一時間面對面擴展人脈,如今你可以隨時隨地建立屬於你的「人脈網路」,而且弗遠國界。

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